“Bireysel Emeklilik Sistemi” yani halk arasındaki kullanımıyla BES, Sosyal Güvenlik Sisteminin tamamlayıcısı olarak düşünülebilir. Yıllık toplam brüt asgari ücret tutarının %30’u kadar ödenen “devlet katkısı” sistemi cazip kılan en önemli avantajlar arasında sayılabilir.
Bebek ve çocuklarının geleceğinin şimdiden güvence altına alınmasını sağlayan Bireysel Emeklilik Sisteminde ailenin her ferdi için ayrı sözleşme düzenlenir. 18 yaş altı bireylerin tasarruf bilincine sahip bir şekilde büyümesi için önerilen sistem, güvenli bir eğitim hayatı için de altyapı hazırlar.
- Bireysel tasarruflar için avantajlı ve zengin seçenekler sunan BES, uzmanlar tarafından yönetilen fonlarda seçilen plan dâhilinde birikimleri toplar, değerlendirir ve toplu para ya da düzenli maaş olarak geri öder.
Sistemin temel işleyişi katılımcının en az 10 yıl sistemde kalmasını hedefler. Bu süre 56 yaşına kadar uzayabilir. Devlet bankaları, özel bankalar ve özel sigorta şirketlerinin sunduğu Bireysel Emeklilik ürün seçenekleri arasında;
- 18 yaş altı BES
- 18 yaş altı kumbara
- Gençler için BES
- Güldüren yarınlar planı ve
- Katılım esaslı BES sayılabilir.
Rahat bir yaşam için hayat boyu birikim yapmayı amaçlayan sistem, yetişkinlik veya emeklilikte ek gelir hakkı sağlar.
18 Yaş Altı Bireyler İçin BES Planı
Giriş tarihinden itibaren en az 10 yıl sistemde kalan sözleşme sahipleri, ödemeleriyle ilgili planı kendileri belirler. Sisteme 18 yaşından büyük herkes dâhil olabilirken, 18 yaşından küçük bebek ve çocuklar için kanuni temsilci belirlenir.
- Aynı ya da farklı kurumlar üzerinden birden fazla BES yaptırılabilir.
Vadesinde ödenmeyen katkı payları için 3 aylık bekleme süresi devreye alınır. Bu süreç içinde ödeme yapılmaması halinde sözleşme geçerliliğini kaybeder. Özellikle bebek ve çocukların;
- Gelecek için yatırım yapmalarına imkân veren sistem
- Çocuk ve gençlere tasarruf alışkanlığı kazandırırken
- Finansal okuryazarlık hakkında farkındalık yaratılmasını ve
- Hayali kurulan yarınlara maddi engeller olmadan ulaşılmasını sağlar.
BES planı kapsamında; başlangıç katkı payı, asgari katı payı, giriş aidatı, çıkışa ertelenen giriş aidatı, ara verme kesintisi ve kurumlar arasında çeşitlilik gösterebilen ek fayda paketleri hakkında yetkililerden bilgi alınması önerilir.
Eğitim ve Sağlık Alanında BES Planı Ek Fayda Paketleri
İhtiyaç ve bütçeye uygun olarak zengin seçeneklere sahip BES planlarının ebeveynler için kuşkusuz en cazip tarafı sunulan ek fayda paketleridir. Sağlık ve eğitim alanına yayılan ek hizmetler arasında;
- İlk, orta ve lise eğitiminde online öğretmen desteği
- Kariyer koçluğu
- Eğitim platformlarında indirim seçenekleri
- Evde bakıcılık
- Online doktor görüşmesi
- Diş, göz, yıllık check-up paketleri
- Sağlıklı beslenme kulüp üyeliği
- Ücretsiz acil ambulans çağırma ve
- Psikolojik destek sayılabilir.
Çocukların hayata bir adım önde başlamasını sağlayan birikimler, devlet katkısıyla daha da büyür. Bebek ve çocukların güçlü bir yarına ulaşması için önerilen BES paketlerine online ve mobil kanallar üzerinden giriş yapılabilir.
18 Yaş Altı Kumbara BES Nedir?
Ebeveynlerin bebek ve çocukları için erken yaşta birikim yapmalarını sağlayan sisteme başlangıç katkı paylı ve aylık katkı payı ödemeli olarak dâhil olunabilir. Bebekler için Bireysel Emeklilik yaptırmak isteyen ebeveynler, sisteme yatırdıkları paranın %30’u kadar devlet katkısı almaya hak kazanır.
- Kurumlar arasında değişiklik göstermekle birlikte 18 yaş altı kumbara BES sisteminde yıl içi plan değişiklikleri yapılabilir ve fon yönetimi kontrol altında tutulabilir.
0-18 yaş arası kumbara BES uygulamasına ek olarak 18-26 yaş aralığını kapsayan Gençlik BES planları faizli ve faizsiz fon seçenekleri sunar. Kaktı payı ödemeleri kurumlar arasında değişiklik göstermekle birlikte;
- Dolar endeksli
- Euro endeksli
- 3 aylık
- 6 aylık veya
- Yıllık planlı olarak nakit, kredi kartı veya otomatik ödeme talimatıyla gerçekleştirilebilir.
Günümüz koşulları ve gelecek beklentilerine uygun olarak yönetilebilecek planlar; BES birikim ve risk hesaplama araçlarıyla düzenlenebilir. Güncel birikim tutarı, devlet katkısı oranı, fon dağılımları ve merak edilen diğer bilgilere bireysel emeklilik yaptırılan kurumun internet sitesi, mobil hizmetleri ya da çağrı merkezi üzerinden 7/24 erişim sağlanabilir.
Bebek ve Çocuklar İçin BES Hakkında Bilinmesi Gerekenler
Bireysel tasarrufların çeşitli avantajlarla desteklendiği sistemde 10 yıl kalınması halinde birikimler değerlendirmek için alınabilir. Birikimin toplu şekilde kullanılmasının gerekmediği hallerde geri ödemeler; birikim tutarı, sisteme giriş yaşı ve ödeme miktarına bağlı olarak hesaplanır.
- Sistemde 5 yılını dolduran sözleşme sahiplerinden giriş aidatı alınmaz ve yönetim gider kesintisi uygulanmaz.
Bebek ve çocuklar büyürken birikimlerinin de büyüdüğü avantajlı planlar, geleceğin güvence altına alınmasını sağlar. Doğum günü veya mezuniyet hediyesi olarak değerlendirilen bebek ve çocuklar için BES planı, “Katkı Payı Koruma Güvencesi” eşliğinde ödeyenin vefatı halinde asgari tutar üzerinden devam eder.
Siz de hayatınızdaki en değerli varlığınız olan çocuklarınız ya da torunlarınız için kendi adlarına Bireysel Emeklilik Sözleşmesi yaptırabilirsiniz. En düşük katkı payı ödeme gücüne bağlı olarak belirlenebilir. Kaktı payı ne kadar yüksekse birikimin de aynı oranda artacağı unutulmamalıdır!